Jefe/a de Turno Industrial

Si quieres continuar creciendo profesionalmente de la mano de una empresa referente en el sector y principal productor siderúrgico y minero en Bizkaia y dispones de formación en grado superior en electricidad/electrónica, mantenimiento industrial, fabricación mecánica y/o estudios similares ¡APÚNTATE A ESTA GRAN OPORTUNIDAD!,

Como Jefe/a de Turno en tu día a día te encargarás de:

-Gestionar diariamente el proceso de fabricación de productos siderúrgicos.

-Gestionar el equipo humano de producción y mantenimiento en el turno en seguridad, calidad, plazo y coste.

-Controlar el proceso productivo de fabricación.

-Garantizar los estándares de producción.

-Mantener las instalaciones productivas en adecuadas condiciones.

-Gestionar las actuaciones de mantenimiento inmediatas, no planificadas, motivadas por averías.

-Coordinar la ejecución de dichas tareas con la actividad productiva.

-Asegurar que todos los trabajos se ejecutan de acuerdo a los procedimientos y normas de seguridad y salud de la planta.

-Identificar las necesidades de formación del equipo.

En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas
Requisitos
Ciclo Formativo Superior de mantenimiento, fabricación industrial, electricidad - electrónica y/o estudios similares.
-Nivel B2 de inglés.
-Conocimiento del proceso siderúrgico y actividades de fabricación.
-Al menos 3 años de experiencia como Jefe/a de turnos en plantas industriales,
-Experiencia en gestión de equipos.
¡Si eres una persona proactiva, resolutiva y buscas proyectos desafiantes y de gran envergadura, esta es tu oferta!
¿Qué ofrecemos?
¿Qué ofrecemos?
-Contratación directa por la empresa
-Contrato de carácter estable.
-Condiciones salariales competitivas.
-Jornada laboral de Lunes a Viernes.
- Trabajar en una empresa puntera en su sector.
  • Jornada: Tiempo completo,
  • Tipo de contrato: Indefinido,
  • Experiencia: De 2 a 5 años,
  • Localidad: Bilbao,
  • Num. Vacantes: 1,
  • Referencia: D8D3F473-2776-9EB7-AF7F-4E149078FBEF,
FUENTE: HEADHUNTER
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Las Estimaciones Salariales son un servicio proporcionado por Experteer para indicar el valor de la oferta en el mercado laboral. No se trata de información indicada por parte de los recruiters, pero sí de estimaciones realizadas por Experteer basándose en los datos del mercado.

Para calcular las referencias salariales se tienen en cuenta tanto datos internos como datos externos. No obstante, la Estimación Salarial puede llegar a variar hasta un 15% (e incluso más en algunos casos), en comparación con los salarios ofrecidos realmente por las empresas.

La referencia salarial de recruiter es una orientación. En este sentido, el salario final ofrecido por parte de la empresa depende de diferentes factores tales como la experiencia y las habilidades profesionales de los candidatos.