Responsable de RR.HH.
Tecnic Consultores
Productos alimenticios
Barcelona, Cataluña - España
Manager / Gestor de equipos
Experteer Overview
En esta posición lideras la creación y dirección del Departamento de RRHH desde cero, alineando la gestión de personas con la estrategia del grupo y la cultura corporativa. Serás interlocutor clave para Dirección y representantes de los trabajadores, impulsando una estructura eficiente, cumplimiento normativo y desarrollo del talento. Buscamos un enfoque estratégico para diseñar procesos y mejorar el clima laboral. Esta oportunidad te permite impactar en la consolidación organizativa y la transformación de RRHH en una empresa de logística y producción.
Compensaciones / Beneficios
- seguro médico privado
Responsabilidades
- Diseñar e implementar la estructura y procesos del Departamento de RRHH
- Colaborar con Dirección General en estrategia de personas, estructura organizativa y clima laboral
- Desarrollar políticas de captación, integración y retención del talento
- Implementar planes de formación, carrera, igualdad y evaluación del desempeño
- Fomentar la comunicación interna y el compromiso del equipo
- Gestionar la parte laboral junto con la gestoría externa (nóminas, contratos, altas y bajas, IRPF, seguros sociales y calendario laboral)
- Actuar como interlocutor/a con los representantes de los trabajadores, liderando negociaciones y relaciones laborales
- Gestionar y optimizar el ERP de RRHH, garantizando fiabilidad y cumplimiento legal
Requisitos principales
- Experiencia de 8–10 años en RRHH, en roles generalistas o de responsabilidad
- Experiencia en entornos logísticos o industriales
- Nivel de inglés intermedio–avanzado (mínimo B2)
- Conocimiento de ERP o software de RRHH (valorables NAVISION o similares)
- Liderazgo empático y visión estratégica
- Capacidad de construir procesos desde cero
Descripción del puesto
En esta posición lideras la creación y dirección del Departamento de RRHH desde cero, alineando la gestión de personas con la estrategia del…
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